
Somos PAE
Somos el principal productor, empleador e inversor privado de la industria.
Exploramos y producimos petróleo y gas. Refinamos y comercializamos combustibles, lubricantes
y químicos, y participamos en el midstream y en las energías renovables.
Queremos acompañarte en tu desarrollo para que tu camino no tenga límites. Te proponemos ser
integrante de un equipo de trabajo diverso que genera la energía que mueve al país.
Buscamos un/a Especialista de Planificación Estratégica Upstream para sumarse a nuestro equipo en CABA.
Los desafíos con los que te vas a encontrar en esta posición serán:
- Gestionar la asignación de recursos en el tiempo, priorizando por captura de valor y riesgo, en línea con la estrategia de la Compañía, mediante la evaluación económica de proyectos del Upstream convencionales y no convencionales.
- Elaborar las evaluaciones económicas de los proyectos, analizar escenarios y realizar sensibilidades de los dentro del marco del Portafolio de oportunidades, Plan Anual, proyectos en ejecución y proyectos Ad-Hoc como herramienta fundamental para la toma decisiones ejecutivas.
- Elaborar y analizar distintos escenarios y casos de sensibilidad para cada proyecto y a nivel portafolio, evaluando su resiliencia frente a incertidumbres críticas.
- Crear y trabajar con modelos estocásticos y simulaciones para gestionar el riesgo, dominando modelos económico-financieros para proyectos del Upstream.
- Diseñar, administrar y optimizar el portafolio de proyectos, trabajando sobre la curva frontera eficiente de alocación de capital y dominando el concepto de curva de Markowitz.
- Identificar restricciones y conflictos entre proyectos y/o activos, proponiendo alternativas de optimización del portafolio.
- Integrar, validar y analizar consistencia de los pronósticos de producción, capex, opex (y otros) a nivel portafolio y Plan Anual, en coordinación con las áreas técnicas y de desarrollo.
- Gestionar y actualizar la Base de Recursos y el Plan Estratégico de Largo Plazo (Long Term Plan) del Upstream, monitoreando su evolución y ajustándolo en función de los resultados, a los cambios en la coyuntura externa, a las definiciones del plan anual y a la estratégia de la Compañía.
- Participar en la definición y garantizar la aplicación de procesos de gobernanza para la gestión integral del portafolio, actuando como referente metodológico del proceso de planificación.
- Coordinar con las áreas de desarrollo de reservas, activos, control de gestión y planning corporativo.
- Realizar análisis de valor y propuestas de mejora asociados a la gestión del portafolio y los proyectos del Upstream.
- Hacer presentaciones ante los distintos vicepresidentes y directivos del Upstream.
Para este puesto, es requisito:
- Graduado/a en Ingeniería Industrial, Ingeniería en Petróleo o carreras afines.
- Contar con al menos 7 años de experiencia en el negocio de Upstream y en posiciones similares (excluyente).
- Contar con inglés intermedio – avanzado (excluyente).
- Contar con formación técnica y de negocios en la industria del Oil & Gas (excluyente para los profesionales que cuenten con un título de Ingeniería Industrial o afines).
- Contar con formación en Gestión y Evaluación de Proyectos (excluyente para los profesionales que cuenten con un título de Ingeniería en Petróleo).
- Contar con manejo de Power BI.
- Se valorará conocimiento en programación y manejo de IA generativa.
- Se valorará contar con Maestrías, como MBA, en Finanzas y/o en Gestión de Proyectos.
Características que valoramos en vos:
- Ser protagonista, apropiándote de tus objetivos y generando resultados.
- Ser ágil, adaptándote con rapidez a los cambios y ejecutando efectivamente.
- Ser apasionado, superándote día a día, e identificándote con tu trabajo.
- Buscar la excelencia y la innovación, fomentando la mejora continua.
- Demostrar iniciativa y asumir riesgos.
- Tener visión sistémica e integrada del negocio.
Si buscas oportunidades de crecimiento, aprendizaje, innovación y querés ser parte de un
gran equipo, ¡esta propuesta es para vos!
En Pan American Energy creemos que la energía que nos impulsa se potencia con el talento diverso.
Por eso, promovemos procesos de selección inclusivos y equitativos, donde cada persona pueda sentirse bienvenida, valorada y respetada.
